Égalité homme femme dans le monde pro, il y a encore du boulot !

Jusqu’à hier se tenait la 3ème édition nationale de la semaine de l’égalité professionnelle entre hommes et femmes. Oui messieurs dames, depuis la mise en place de cette semaine par le Ministère des Affaires Sociales, de la Santé et des Droits des femmes en 2013, même si des actions ont été menées pour parvenir à cette égalité, les chiffres montrent hélas que ce n’est pas encore gagné ! Les inégalités persistent sur l’ensemble du territoire. Coté salaire, les femmes perçoivent toujours en moyenne 25% de moins que les hommes. Plusieurs facteurs sont en cause : temps partiels, carrières morcelées, discrimination, métiers à prédominance féminine moins valorisés. En diminution d’écart de salaire, on se réjouit tout de même en France d’aller 2 fois plus vite que le reste de l’UE …

Il n’empêche que le gouvernement vise concrètement à encore moins de sexisme, encore plus de femmes employées, de femmes dans les instances dirigeantes et dans entrepreneuriat, et une réelle mixité des métiers. On pourra alors se féliciter toutes et tous…

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